Corporate Culture, Kultur eines Unternehmens, einer Organisation oder Institution. Kultur kann in diesem Zusammenhang als Rahmen grundlegender Anschauungen und Einstellungen einer Gruppe von Menschen verstanden werden, die kulturelle Vorstellungen in der Zusammenarbeit entwickelt haben und ihr Verhalten darauf abstimmen. Dazu gehören unter anderem Komponenten, wie Führungsstil, Mitarbeiterverhalten, Motivation und Wertvorstellungen.